Pragati Bhaarat:
OpenAI के सीईओ सैम ऑल्टमैन ने अपने छह देशों के दौरे के तहत गुरुवार को भारत का दौरा किया। यात्रा के दौरान, उन्होंने भारत में एआई के विकास और अवसरों पर चर्चा की। उन्होंने प्रधान मंत्री मोदी से मुलाकात की और भारत की एआई प्रौद्योगिकी अपनाने के बारे में बात की। एआई और ओपनएआई की भविष्य की योजनाओं पर सभी चर्चाओं के बीच, सीईओ और उनकी टीम ने एक सामान्य प्रश्न को भी संबोधित किया: “ओपनएआई में नौकरी के लिए आवेदन कैसे करें?”
बिजनेस टुडे के अनुसार, चैटजीपीटी के निर्माता ऑल्टमैन और उनकी टीम से आईआईआईटी-दिल्ली में छात्रों के साथ बातचीत के दौरान नौकरी आवेदन प्रक्रिया के बारे में पूछा गया था। सवाल के जवाब में, टीम के इंजीनियरों में से एक ने सुझाव दिया, “कुछ अच्छे उत्पाद बनाने और सैम को भेजने के लिए OpenAI API का उपयोग करें।” यह अपरंपरागत दृष्टिकोण संभावित उम्मीदवारों में व्यावहारिक एआई ज्ञान के महत्व पर जोर देता है।
विशेष रूप से, OpenAI API डेवलपर्स को कंपनी के शक्तिशाली भाषा मॉडल और AI क्षमताओं तक पहुँचने की अनुमति देता है। आवेदन करने में रुचि रखने वाले नौकरी चाहने वाले OpenAI API का उपयोग अपनी परियोजनाओं को बनाने और अपनी क्षमताओं को प्रदर्शित करने के लिए कर सकते हैं। फिर वे समीक्षा के लिए सीईओ को अपना काम भेज सकते हैं, जिससे कंपनी में नौकरी हासिल करने की संभावना बढ़ जाती है।
इस बीच, यदि आप OpenAI में काम करने में रुचि रखते हैं, तो आप कंपनी के वेबसाइट करियर पेज के माध्यम से नौकरी के लिए आवेदन कर सकते हैं। वर्तमान में, मुख्य रूप से सैन फ्रांसिस्को में लगभग 44 नौकरियां वेबसाइट पर सूचीबद्ध हैं। इनमें से अधिकांश पद इंजीनियरों और वैज्ञानिकों के लिए हैं, और आप अपनी रुचि वाली नौकरियों के लिए सीधे आवेदन कर सकते हैं।
आवेदन करने के लिए, आपको कुछ बुनियादी जानकारी जैसे आपका नाम, ईमेल पता और फोन नंबर प्रदान करना होगा। आपको अपना बायोडाटा संलग्न करना होगा और कंपनी में शामिल होने के लिए अपनी अपेक्षित उपलब्धता का संकेत देना होगा। विशेष रूप से, संयुक्त राज्य अमेरिका से बाहर के उम्मीदवारों के लिए, OpenAI व्यक्तिगत परिस्थितियों के आधार पर आप्रवासन और प्रायोजन के लिए समर्थन प्रदान करता है।
आप अपने पेशेवर सोशल मीडिया प्रोफाइल, जैसे लिंक्डइन या अन्य प्रासंगिक प्लेटफॉर्म के लिंक भी शामिल कर सकते हैं। आवेदन का चुनौतीपूर्ण हिस्सा आपकी असाधारण क्षमताओं का उदाहरण या सबूत प्रदान करने की आवश्यकता हो सकती है।
अन्य समाचारों में, ऑल्टमैन ने संभावित परिदृश्यों को दोहराते हुए नौकरी के नुकसान पर एआई के प्रभाव पर भी चर्चा की। हालाँकि उन्होंने इस तथ्य को भी स्वीकार किया कि एआई के बदलाव से नई नौकरी की भूमिकाएँ बढ़ेंगी। उन्होंने कहा, “कुछ नौकरियां जा रही हैं। लेकिन नई, बेहतर नौकरियां होंगी, जिनकी (फिलहाल) कल्पना करना मुश्किल है।” निष्कर्ष में, एआई क्रांति और संबंधित प्रभाव भारत में कर्मचारियों को भी प्रभावित कर सकते हैं, क्योंकि चैटजीपीटी, बार्ड और माइक्रोसॉफ्ट बिंग एआई जैसे जनरेटिव एआई प्लेटफॉर्म देश में लोकप्रियता हासिल कर रहे हैं।